法人向けマネーコンサルティング
財務体質強化、役員退職金、事業承継、福利厚生などに適した法人保険とは?
会社経営者の方や各種法人様のお悩みを解決致します。
企業防衛対策や福利厚生プランのご相談はお任せください。
退職金の準備
法人保険には解約返戻金が増えていく商品があり、将来その保険を解約してその解約返戻金を退職金とすることができます。
退職金を準備する方法はたくさんありますが、法人保険であれば退職金を準備しながら契約内容に応じた保障を準備することも可能です。
事業承継対策
中小企業経営者は事業承継対策に対してどうお考えでしょうか?事業承継対策の方法はたくさんありますが、その1つに生命保険の活用があります。
生命保険は主に万が一があったときの死亡保障として活用しますが解約返戻金が貯まる商品を活用するなど方法は多数あります。承継させたい資産に比べて、その資産の承継に伴う相続税額が大きくなる場合、相続税が支払えない場合があります。
相続税の納税資金を現金で確保できていれば、その自社株は法定相続人に相続されますが、自社株の評価が想像以上に大きくなっていたため、相続財産全体が膨らみ、納税資金を現金で準備できないことが考えられます。
相続税を支払うために、現金で準備できなかった場合、持っている有価証券や不動産を売却するか、自社株を売却して現金化して納税をする必要が発生します。売却しても問題ない有価証券や不動産だけの売却だけならいいのですが、自宅や自社株を第三者に売却せざるを得ないケースでは、オーナー社長が作り上げた会社を手放すことにつながってしまいます。
もし「会社を息子に継がそう」と思っていたとしても、自社株を売却してしまっては他人の会社になってしまいます。
生命保険に加入をしておくことによって、まとまった現金が手に入るので納税資金を準備することができるのです。
福利厚生対策
人手不足の深刻化が進むとともに労務環境の変化への対応など経営課題は様々です。
生命保険・損害保険を活用することで、福利厚生制度の充実や働きやすい環境づくりのお手伝いを致します。